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Notiziario Marketpress di
Martedì 21 Luglio 2009 |
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BASILICATA: APOF-IL, NUOVE STRATEGIE PER SERVIZI FORMAZIONE E LAVORO
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Potenza, 21 luglio 2009 - “Per fermare la “fuga di cervelli” che il Rapporto Svimez segnala come “questione essenziale” per il futuro delle regioni meridionali, i programmi e le attività di formazione ed orientamento alla prima occupazione dei giovani sono strumenti sempre più rilevanti e pertanto vanno ripensati e riadeguati con l’obiettivo di offrire nuove opportunità di lavoro stabile e qualificato e di valorizzazione delle risorse umane”. A sostenerlo è il presidente dell’Apof-il (Agenzia Provinciale Orientamento Formazione e Lavoro) di Potenza sottolineando che “le nuove strategie indicate dal Presidente Lacorazza nella relazione programmatica per trasformare i servizi provinciali per il lavoro e la formazione in agenzie di cambiamento, interazione e connessione trovano piena condivisione nella struttura di direzione e nel personale dell’Apof-il già da tempo impegnati nell’adeguamento delle proprie attività. Attraverso i servizi che svolgiamo nei settori specifici dell’orientamento, dell’obbligo formativo, dell’apprendistato, dell’area disagio, e con la gestione diretta di attività corsuali e di tirocinio – sottolinea Giansanti – intendiamo dare un contributo alle azioni dei Pfl (Patti Formativi Locali) come struttura tecnico-progettuale, specie per “bloccare” le partenze sempre più frequenti e numerose dalla provincia di Potenza non solo di laureati ma anche di giovani diplomati . Da partner della fase di concertazione e soggetti protagonisti dei Pfl – aggiunge Giansanti – puntiamo in particolare all’attuazione di progetti per rafforzare le relazioni intergenerazionali nei settori artigianali e delle produzioni tipiche, a rischio di estinzione, e per contribuire a promuovere una rete di opportunità e di percorsi formativi per le donne e i cittadini del disagio sociale che sono gli anelli più deboli sul mercato del lavoro. L’altro aspetto rilevante del modello di sistema formativo-culturale voluto dalla Provincia di Potenza è l’integrazione con la rete scolastica per la migliore diffusione di metodologie di apprendimento basate su conoscenze teoriche e applicazioni pratiche in stretta connessione con le realtà produttive locali. L’agenzia ha dunque competenze e professionalità ampiamente sperimentate che – continua Giansanti – sono certo risulteranno preziose per il raggiungimento degli obiettivi prefissi dalla nuova Amministrazione del Presidente Lacorazza e dell’Assessore Rossi e per saldare in maniera ancora più efficace l’istruzione alla formazione e qualificazione professionale e alle esigenze del mondo del lavoro”. . |
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