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Notiziario Marketpress di Lunedì 11 Dicembre 2006
 
   
  COMPUTER PALMARE E CONTROLLO A DISTANZA DEI LAVORATORI: POSIZIONE MINISTERIALE

 
   
  Il Ministero del Lavoro e della Previdenza Sociale, con protocollo n. 25/I/0006585 del 28 novembre 2006 ha risposto ad un interpello relativo al controllo a distanza dell´attività dei lavoratori attraverso un computer palmare dotato di un programma specifico, che consente la registrazione dell´attività lavorativa e, tramite apposita scheda Sim, la verifica degli spostamenti compiuti dai lavoratori: questo sistema informatico rientra nel campo di applicazione della normativa prevista dall’art. 4 della Legge 20 maggio 1970, n. 300 sull´uso di impianti audiovisivi e di altre apparecchiature nei luoghi di lavoro, in quanto potenzialmente idoneo a controllare a distanza l´attività dei lavoratori ed a ricostruirne gli spostamenti sul territorio. Di conseguenza, l´installazione e l´utilizzazione del sistema informatico richiedono la sottoscrizione preventiva di un accordo con le organizzazioni sindacali o, in mancanza, il provvedimento autorizzativo della Direzione provinciale del lavoro competente, secondo la normativa vigente in materia, secondo quanto previsto dal secondo comma del citato articolo. Il caso sottoposto al Ministero riguardava gli informatori scientifici del farmaco, dipendenti di alcune aziende farmaceutiche, incaricati di divulgare la conoscenza delle caratteristiche dei farmaci a studi medici o strutture ospedaliere. L´uso del computer palmare era finalizzato alla registrazione delle visite svolte, con memorizzazione della data e dell´ora di ogni visita ed invio dei dati al server aziendale tramite internet.  
   
 

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