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Notiziario Marketpress di
Martedì 04 Ottobre 2011 |
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"MO.MO." E´ LA NUOVA OPPORTUNITÀ FORMATIVA ALL´ESTERO PER LAVORATORI IN MOBILITÀ L´AGENZIA DEL LAVORO LANCIA IL PROGETTO "MOBILITÀ PER LAVORATORI IN MOBILITÀ" CON LA FORMAZIONE E TIROCINI ON THE JOB ALL´ESTERO
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Trento, 4 ottobre 2011 - L’agenzia del Lavoro propone un’opportunità di formazione e di tirocinio lavorativo all’estero riservata ai lavoratori iscritti in lista di mobilità statale, regionale e anche in deroga, domiciliati in provincia di Trento, che vogliano rinforzare le proprie competenze professionali e linguistiche in un contesto europeo. L’iniziativa rientra nel Programma d’azione comunitario per l’Apprendimento Permanente Leonardo da Vinci – Azione Mobilità e si avvale della competenza di partner europei specializzati in progetti di mobilità in grado di selezionare realtà aziendali di Germania, Irlanda e Regno Unito. Il percorso è certificato con il dispositivo Europass-mobilità e garantisce la possibilità di sostenere gli esami di certificazione linguistica internazionale al rientro a Trento. Per il primo tirocinio, Dublino, i candidati dovranno iscriversi entro il 13 ottobre 2011. Ulteriori notizie sono disponibili sul sito dell´Agenzia: www.Agenzialavoro.tn.it Il progetto Mo.mo. Si sviluppa su tre fasi: il momento iniziale, di preparazione, di due settimane a Trento, finalizzata al rafforzamento delle competenze linguistiche e culturali necessarie per affrontare la permanenza all’estero; una seconda fase di 5 settimane di soggiorno all’estero, con alternanza di momenti di formazione a periodi di tirocinio in aziende di diversi settori; una terza di rielaborazione e certificazione della durata di 3 giorni a Trento finalizzata a valutare il grado di soddisfazione dei partecipanti ed a prepararli per l’ottenimento della certificazione linguistica. Le sedi scelte sono Dublino, Bonn, York, Norimberga e Portsmouth. I settori di tirocinio attivati presso le aziende estere riguardano l’automazione dei contesti produttivi e gestionali a supporto e rafforzamento di percorsi di riqualificazione dei lavoratori coinvolti. Tali settori comprendono: amministrazione aziendale, nuove tecnologie e Itc, comunicazione, ristorazione, turismo, commercio, cultura, ambiente, logistica, meccanica, manifatturiero, telecomunicazioni ed altri ancora. All’estero i partecipanti verranno ospitati in contesti familiari o residenziali. L’agenzia del lavoro provvederà ad una selezione dei candidati che avranno dato adesione al progetto e che dovranno possedere i requisiti minimi di conoscenza linguistica, informatica e un profilo attitudinale e motivazionale tale da permettere una proficua partecipazione al percorso. La partecipazione al progetto non prevede alcun onere a carico del partecipante. L’agenzia del Lavoro si farà carico della formazione a Trento e all’estero, delle spese di viaggio, vitto e alloggio, della copertura assicurativa, del tutoraggio, del monitoraggio e delle certificazioni finali, compresa quella linguistica internazionale rilasciata da Cambridge e da Goethe Institut. La prima mobilità prevista sarà a Dublino dal 13 novembre al 17 dicembre prossimi e le relative candidature dovranno essere presentate presso i Centri per l’Impiego provinciali entro il 13 ottobre 2011. L’avviso di selezione con tutte le informazioni, compresi i calendari dei periodi di soggiorno programmati all’estero, è consultabile sul sito www.Agenzialavoro.tn.it/ |
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