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Notiziario Marketpress di Lunedì 07 Novembre 2011
 
   
  RIFORMA COMUNITÀ MONTANE, SIGLATA INTESA REGIONE UMBRIA-SINDACATI PER RICOLLOCAZIONE LAVORATORI

 
   
  Perugia, 7 novembre 2011 - Dare attuazione alla riforma delle Comunità montane, salvaguardando i posti di lavoro di tutti i dipendenti a tempo indeterminato. È questa la finalità alla base del protocollo d´intesa che è stato siglato il 3 novembre tra Regione Umbria e rappresentanze sindacali, con cui si dà seguito all´accordo raggiunto nel gennaio scorso alla luce delle modifiche del quadro istituzionale, normativo e finanziario intervenute a livello nazionale e regionale. Il documento è stato sottoscritto dagli assessori regionali al Bilancio e Riforme, Gianluca Rossi, e alle Politiche agricole, Fernanda Cecchini, insieme ai rappresentanti delle organizzazioni sindacali Cgil, Cisl, Uil. "Un altro passaggio fondamentale nel processo di riforma endoregionale avviato dalla Giunta regionale per la semplificazione e l´innovazione del sistema istituzionale - sottolineano gli assessori regionali Rossi e Cecchini - poiché individua l´avvio di un percorso condiviso con le parti sociali per la salvaguardia dei livelli occupazionali e per un processo di contenimento e razionalizzazione della spesa pubblica che dovrà investire l´intero sistema istituzionale umbro". Con l´intesa, Regione e sindacati si impegnano ad attuare le norme relative al personale a tempo indeterminato delle Comunità montane in via di abolizione contenute nel disegno di legge per la "riforma del sistema amministrativo regionale e delle autonomie locali e istituzione dell´Agenzia forestale regionale", attualmente all´esame del Consiglio regionale, affinché siano ricollocati "tutti i lavoratori, sia del comparto funzione pubblica che forestale, dipendenti a tempo indeterminato alla data del 3 novembre 2011, salvaguardando la natura dei contratti di lavoro negli enti di destinazione". Per gli operai forestali assunti a tempo determinato, in servizio al 31 gennaio 2011, l´intesa prevede l´avvio di percorsi di stabilizzazione, con graduazione triennale, tenendo conto dell´anzianità dei servizi prestati. I Comuni e le loro forme associative, in particolare le nuove Unioni di Comuni che dovranno essere costituite entro il 31 dicembre, e le Province con cui la Regione ha sottoscritto un protocollo d´intesa per il trasferimento di alcune competenze, saranno sensibilizzati e coinvolti affinché, per eventuale fabbisogno di personale, diano priorità, qualora necessario, all´assunzione di lavoratori provenienti dalle Comunità montane, così come verranno messe in essere tutte le forme possibili per incentivare l´uscita dei lavoratori che ne avranno la possibilità. "In questo senso - aggiungono Cecchini e Rossi - il prossimo 11 novembre è previsto un incontro, presieduto dalla presidente Marini, con Province e Comuni al fine di dare seguito al protocollo sottoscritto nel luglio scorso con le Province di Perugia e Terni, per avviare un percorso di contenimento e razionalizzazione della spesa pubblica e dare attuazione al disegno di legge di riforma".  
   
 

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