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Notiziario Marketpress di Lunedì 19 Marzo 2012
 
   
  MILANO: COME CONCILIARE VITA E LAVORO? ARRIVA BANDO REGIONALE

 
   
  Milano, 19 marzo 2012 - E´ stato presentato il 15 marzo in Camera di commercio il bando Conciliazione vita-lavoro per fornire un supporto concreto alle piccole e medie imprese che desiderano migliorare la vita aziendale dei propri dipendenti. Il bando regionale è stato presentato nel corso di un incontro promosso da Sportello Csr – Responsabilità Sociale delle Imprese di Camera di Commercio di Milano e Assessorato Occupazione e Politiche del Lavoro Regione Lombardia, in collaborazione con Cestec. Partecipando al Bando regionale, le imprese possono usufruire di un servizio di consulenza gratuito finalizzato ad introdurre strumenti flessibili in grado di rispondere alle esigenze di conciliazione dei tempi di vita e di lavoro dei dipendenti e contemporaneamente tutelare la produttività aziendale. Il bando è aperto fino al 31 marzo ed è rivolto a tutte le Pmi sotto i 250 dipendenti. Per maggiori informazioni: Cestec Tel. 0266737327 -conciliazionevitalavoro@cestec.It  oppure sportello Csr – Camera di Commercio di Milano, Tel. 0285155349 - sportelloCsr-sc@mi.camcom.it  “Sensibilizzare le imprese sul tema della responsabilità etica e sociale significa promuovere un mercato più equo, efficiente e competitivo – ha commentato Romano Guerinoni, Membro di Giunta della Camera di Commercio di Milano –. In questo senso, laCamera di Commercio di Milano è da tempo attiva e attenta nell´incoraggiare e offrire assistenza e sostegno alle aziende milanesi e lombarde che vogliono migliorare la loro gestione con prassi sempre più responsabili dal punto di vista sociale e ambientale anche con uno sportello dedicato. Un punto di riferimento per le imprese, specie le piccole e medie, per poter scegliere se adottare misure che, al di là dei costi iniziali, portano un vantaggio in termini di competizione, immagine e affidabilità”. “Un progetto sperimentale ambizioso - afferma l’Assessore all´Occupazione e politiche del lavoro Regione Lombardia Gianni Rossoni - attraverso il quale la Regione scommette sulla conciliazione come leva per promuovere un circolo virtuoso per incrementare la competitività delle nostre Pmi. Migliorare i processi organizzativi interni, infatti, è una chiave importante per aumentare la produttività aziendale e, conseguentemente, la competitività, determinando anche ricadute positive sui tempi di vita della persona e della famiglia. Nelle imprese che adottano strategie organizzative sensibili verso le esigenze di conciliazione dei propri dipendenti, infatti - prosegue Rossoni - diminuiscono i conflitti interni e aumenta il benessere dei lavoratori, che sviluppano un maggiore senso di appartenenza all´azienda e sono più motivati. Tutto questo incide positivamente in termini di efficacia, qualità dei processi e dei servizi, produttività e competitività aziendale”.  
   
 

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