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Notiziario Marketpress di
Mercoledì 24 Ottobre 2012 |
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LOMBARDIA: AVVIO AL LAVORO DI GIOVANI MILITARI A FINE FERMA
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Milano, 24 ottobre 2012 - Regione Lombardia si attiva per favorire e accompagnare lŽinserimento lavorativo dei giovani militari volontari che hanno concluso le ferme temporanee prestando servizio sul territorio regionale. Si tratta attualmente di circa 2000 persone. LŽiniziativa prende il via con lŽaccordo tra la Regione e il Ministero della Difesa-comando Militare Esercito Lombardia, sottoscritto dal presidente Roberto Formigoni e dal gen. Antonio Pennino, presente lŽassessore allŽOccupazione e Politiche del lavoro, Istruzione, Formazione, Cultura Valentina Aprea. I Termini DellŽaccordo - LŽaccordo prevede una stretta collaborazione per quanto riguarda il problema dei militari volontari che, dopo il periodo di ferma temporanea, non possono essere assunti a tempo indeterminato, sia per loro scelta sia, soprattutto, a causa delle leggi finanziarie dello Stato, che hanno più volte abbassato il tetto degli organici dellŽEsercito. Si tratta di giovani che hanno già ricevuto, nellŽEsercito, una significativa formazione in funzione di mansioni specialistiche da espletare (ad esempio teletrasmissioni, conduzione di carri armati, ecc.) e che sovente hanno anche maturato importanti esperienze, quali ad esempio le missioni allŽestero. LŽiniziativa della Regione Lombardia consiste nel garantire percorsi di formazione che valorizzino le competenze acquisite, in modo che siano rafforzate, completate e certificate e anche "riconvertite" in funzione di una professione nel mondo del lavoro civile. Si tratta, ad esempio, di settori quali informatica e telecomunicazioni, logistica, conduzione di mezzi speciali pesanti, ma anche sicurezza e mansioni di carattere socio-sanitario. Affrontare La Crisi - "Un accordo importante - ha commentato Formigoni - tanto più in un momento di difficoltà economica e occupazionale, frutto di un ottimo lavoro congiunto tra lŽEsercito e il nostro Assessorato, grazie al quale Regione Lombardia mette a disposizione in modo adeguato i suoi strumenti di formazione e di accompagnamento al lavoro". Valentina Aprea ha sottolineato "la forte e positiva sinergia tra due risorse di eccellenza di cui disponiamo, vale a dire lŽesperienza del volontariato, che si esplica veramente in numerosi campi, e il sistema di formazione che nella nostra Regione è innovativo e di alta qualità". Riconoscimento Di Crediti Formativi - LŽaccordo riconosce come criterio valido di ricollocazione al lavoro gli attestati di frequenza e le qualifiche professionali conseguite nellŽambito del programma Euroformazione Difesa, le capacità professionali certificate che trovano riscontro in professioni civili, il riconoscimento di crediti formativi spendibili nellŽambito della formazione e dellŽistruzione per la pratica professionale e/o la specializzazione necessaria per acquisire i titoli richiesti dallŽesercizio di determinate professioni o mestieri. I percorsi formativi promossi dalla Regione - che lŽaccordo prevede da subito e sino a tutto il 2014 - saranno attuati attraverso stage e tirocini formativi presso aziende, tenendo conto delle offerte occupazionali del territorio. Sarà garantito lŽaccesso alle forme di incentivazione previste dalle leggi regionali per quanto riguarda sia gli aiuti allŽoccupazione sia il sostegno allo start up di nuove imprese di giovani. Condivisione Di Informazioni - Il Comando regionale dellŽEsercito fornirà alla Regione - con un sistema condiviso - le informazioni professionali utili per la riqualificazione e il ricollocamento dei militari che accettino di aderire allŽiniziativa. Attuazione - LŽattuazione dellŽaccordo sarà dettagliata in una specifica convenzione e costantemente seguita da una Commissione bilaterale di indirizzo e controllo. |
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