|
|
|
 |
 |
|
| |
Notiziario Marketpress di
Mercoledì 11 Settembre 2013 |
|
| |
|
|
| |
AL VIA I TIROCINI PER I GIOVANI LAUREATI CALABRESI.
|
|
| |
|
|
| |
Catanzaro, 11 settembre 2013 - Il Presidente della
Regione Giuseppe Scopelliti e l’assessore al lavoro, formazione professionale e
politiche sociali, Nazzareno Salerno esprimono soddisfazione per l’iniziativa
finanziata dal Ministero del Lavoro e attuata da Italia Lavoro nell’ambito del
programma Amva (Apprendistato e Mestieri a Vocazione Artigianale) che incontra
per vocazione istituzionale e per consolidata collaborazione l’interesse
fattivo del Dipartimento regionale alla Formazione e al Lavoro. L’intervento
prevede lo stanziamento di 10 milioni di euro per promuovere tirocini in
azienda, retribuiti con compenso mensile, a favore dei Neet (Not in Education,
Employment or Training) giovani laureati non più inseriti in un percorso
scolastico – formativo e non impegnati in attività lavorative. Si tratta di
un’occasione di sviluppo professionale per circa 500 giovani in Calabria, per
un totale di almeno 3.000 tirocini attivabili nelle Regioni Obiettivo
Convergenza. I percorsi di tirocinio, della durata di 6 mesi, vedono il
coinvolgimento di giovani laureati, in età compresa tra i 24 anni compiuti fino
ai 35 anni non compiuti. In particolare, il progetto focalizza l’attenzione sui
laureati in quegli ambiti disciplinari che comportano particolari difficoltà
per l’inserimento nel mercato del lavoro. Sulla base dei dati Istat, sono stati
individuati i gruppi che dovranno essere coinvolti e che fanno riferimento alle
aree geo-biologica, letteraria, psicologica, giuridica, linguistica, agraria e
politico-sociale. I partecipanti riceveranno una borsa mensile di 500 euro
lordi. “La Regione – hanno affermato il Presidente Scopelliti e l’assessore
Salerno – sostiene tutte quelle iniziative che, avendo lo scopo di agevolare la
formazione professionale, favoriscono l’introduzione o il reinserimento nel mondo
lavorativo accrescendo le competenze e le capacità. Il costante e proficuo
lavoro portato avanti dall’assessorato, anche grazie al contributo del
dirigente generale del dipartimento Bruno Calvetta, presso i tavoli romani ha
prodotto un risultato di grande rilevanza che contribuisce ad avvicinare la
domanda e l’offerta di lavoro. La globalizzazione impone di essere competitivi
e di avere delle conoscenze spendibili in contesti specifici. La Calabria è
dotata di risorse umane che devono essere valorizzate e che possono avere un
ruolo fondamentale nel processo di riscatto economico e sociale”.
|
|
| |
|
|
| |
<<BACK |
|
|
|
|
|
|
|
