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Notiziario Marketpress di Martedì 28 Gennaio 2014
 
   
  GIORNATA DEL LAVORO AGILE: NON RICHIEDE UNA POSTAZIONE FISSA IN UFFICIO. CONSENTE DI LAVORARE DA CASA, DAL BAR, DAL PARCO, DALLA PALESTRA O DA UNA POSTAZIONE IN CO-WORKING

 
   
  Milano, 28 gennaio 2014 – Sono già una quarantina e nei prossimi giorni si attendono molte altre adesioni. Sono le aziende che parteciperanno alla Giornata del Lavoro Agile, il prossimo 6 febbraio. Una iniziativa lanciata dal Comune di Milano insieme a diversi partners (Abi, Aidp, Anci Lombardia, Assolombarda, Cgil Milano, Cisl Milano Metropoli, Uil Milano e Lombardia, Sda Bocconi School of Management, Unione Confcommercio Milano Lodi Monza e Brianza, Valore D) per promuovere un’organizzazione del lavoro che segua le trasformazioni della città. Più tempo per sé, più qualità della vita, meno stress e meno inquinamento ne sono gli obiettivi. Le scelte fatte dai singoli lavoratori saranno immediatamente misurabili grazie a un database che convoglierà tutte le informazioni. Con le adesioni arrivate fino ad oggi si può calcolare una partecipazione di circa 6.500 – 7mila tra lavoratrici e lavoratori, l’obiettivo è di arrivare a quota diecimila. “Il numero e anche la qualità delle aziende che hanno già deciso di partecipare – ha dichiarato l’assessora alla Qualità della Vita e Tempo Libero, Chiara Bisconti – dimostrano quanto sia alto l’interesse per questa giornata. È la prima volta in Italia che una amministrazione pubblica agisce come ente ‘organizzatore’ di una iniziativa di questo tipo ed è la prima volta in assoluto che un ventaglio così ampio ed eterogeneo di soggetti privati si rende disponibile a una sperimentazione. Questo dimostra, ancora una volta, come questa città sappia anticipare costumi e tendenze. Perché sono già centinaia a Milano le persone che sperimentano ogni giorno una modalità diversa di lavoro, basti pensare alla costante crescita del coworking”. Il lavoro agile non richiede una postazione fissa in ufficio; consente di lavorare ovunque, da casa, dal bar, dal parco, dalla palestra o da una postazione in co-working. E´ una modalità che soddisfa chi lavora e rende le imprese più competitive. Ridurre i tempi di spostamento per lavoratori e lavoratrici e ridurre la rigidità degli orari abbassa lo stress, aumenta i momenti da dedicare a se stessi e migliora la qualità del lavoro: sulla città ciò induce una potenziale riduzione dei momenti di congestione del traffico e delle sostanze inquinanti dovute ai mezzi di trasporto. Per aderire si accede al sito del Comune di Milano (www.Comune.milano.it/giornatalavoroagile) dove il titolare dell’azienda potrà compilare la scheda online. Ecco le aziende che hanno già aderito: Abb S.p.a , Allianz S.p.a. , Arkadin Italy , Banca Popolare di Milano , Barclays Bank , Cargill , Castel srl , Coca-cola Hbc Italia , Coop Consorzio Nord Ovest , Degw, Deutsche Bank Spa , Gdf Suez Energia Italia S.p.a. , Ibm Italia Spa , Key2people Executive Search srl , L22 , Mars Italia Spa , Mondelez International , Monte Paschi di siena , Nestlè, Nh Italia , Philips Spa , Sanofi Spa , Shell Italia Oil Products Srl , Sia S.p.a. , Sisal Spa , Studio Legale Lexellent , Target Italia srl , Telecom Italia S.p.a. , Ubisoft S.p.a , Unisys Italia srl , Vodafone, Wow! (Ways Of Working) Webmagazine , Zeta Service , Spectrum Brands , Standard & Poor Retings Services , 3 Italia, Enti: Comune di Milano, Comune di Cinisello Balsamo (Mi) , Politecnico di Milano.  
   
 

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