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Notiziario Marketpress di
Martedì 27 Marzo 2007 |
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MAZZONI-COTES: RAGGIUNTO ACCORDO; ASSESSORE GIOVANNETTI: “VIVA SODDISFAZIONE PER POSITIVA CONCLUSIONE”
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Perugia, 27 marzo 2007 - Un accordo, che prevede il mantenimento in Umbria delle due imprese interessate e dei complessivi livelli occupazionali, è stato raggiunto il 23 marzo alla Regione, a conclusione della riunione del “tavolo di confronto” istituito sulla vertenza “Mazzoni–cotes”, presieduto dall’assessore regionale allo sviluppo economico Mario Giovannetti. Giovannetti (che aveva attivato il tavolo dopo l’annuncio della “Mazzoni” di un esubero di personale, a seguito del subentro della “Cotes” nella gestione degli impianti di Perugia della “Telecom”, nel quadro della nuova ripartizione nazionale degli appalti) ha espresso “viva soddisfazione” per il raggiungimento dell’accordo ed ha ringraziato le parti convenute: il dott. Andrea Boeri per la “Mazzoni Pietro spa”, il delegato della “Cotes” ing. Giuseppe Venturi, i rappresentanti delle organizzazioni sindacali (Attilio Romanelli e Alessandro Piergentili per la Fiom Cgil di Perugia e Terni, Giancarlo Monsignori per la Fistel Cisl). L’accordo – secondo il verbale firmato dalle parti - prevede il mantenimento della presenza in Umbria delle due imprese e dei complessivi livelli occupazionali; la società “Cotes” s’impegna ad assumere alle proprie dipendenze e attraverso le società dell’indotto, che per essa operano, 10 lavoratori, collocati in mobilità dalla società “Mazzoni Pietro Spa” (i nominativi dei 10 lavoratori sono stati individuati e condivisi dalla “Cotes” e dalla “Mazzoni Pietro s. P. A”; a ciascun lavoratore sarà formulata una proposta di assunzione individuale, a tempo determinato, con durata di dodici mesi, in cui saranno garantiti i trattamenti previsti dal contratto dei metalmeccanici ed i trattamenti economici già acquisiti presso la società “Mazzoni Pietro Spa”, esclusi quelli derivanti da contratti integrativi aziendali). La società “Cotes” si è impegnata fin da ora, previa verifica delle compatibilità tecnico-organizzative, a trasformare, prima della scadenza, tali assunzioni a tempo pieno ed indeterminato ed a favorire tale trasformazione anche nell’ambito delle società dell’indotto. L’accordo prevede che le organizzazioni sindacali e la società “Cotes” s’incontreranno in sede aziendale entro il 10 maggio prossimo, per una “verifica complessiva” di quanto previsto dall’accordo. . |
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