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Notiziario Marketpress di Lunedì 13 Ottobre 2014
 
   
  GARANZIA GIOVANI, LOMBARDIA: CASO VERONICA DICE CHE NOSTRO MODELLO È VINCENTE

 
   
  Milano, 13 ottobre 2014 - "Condivido l´analisi fatta oggi dal Corriere della Sera, che evidenzia lucidamente le reali criticità di Garanzia Giovani. Esprimo soddisfazione per il positivo caso di Veronica che ci incoraggia a persistere con il nostro modello attuativo in Lombardia". Lo dice Valentina Aprea assessore all´Istruzione, Formazione e Lavoro. Giusta Occasione - "Il Piano Garanzia Giovani - ha detto Aprea - è la giusta occasione per definire politiche attive fondate sui principi che hanno ispirato con successo il modello lombardo: centralità della persona, cooperazione o concorrenza tra servizi pubblici e privati, libera scelta dell´operatore e rimborso economico delle attività solo sulla base degli esiti occupazionali realmente conseguiti". Battere Lo Scoramento - "I primi esiti di Garanzia Giovani dimostrano che non possiamo limitarci all´esecuzione di attività di contatto burocratico ed amministrativo, come la presa in carico e la profilazione. Il rischio che si sta già materializzando è l´abbandono e lo scoraggiamento da parte dei giovani, soprattutto di coloro che hanno scelto regioni diverse dal loro domicilio. Per queste ragioni, abbiamo deciso di anticipare con la nostra Dote Unica Lavoro il piano di Garanzia Giovani. In questo modo, a differenza di tutte le altre regioni, abbiamo potuto avviare già al lavoro circa 2000 giovani anche prima della pubblicazione del decreto sui bonus occupazionali, avvenuto solamente il 3 ottobre. Verificare Bonus Occupazione - "Ora, dovremo verificare - spiega Aprea - se i bonus all´occupazione decisi dal Ministero siano veramente incentivanti per le imprese. Noi abbiamo ripetutamente invitato il Ministero a voler riconsiderare la scelta di escludere dagli incentivi l´apprendistato professionalizzante. Inoltre, abbiamo anche chiesto di non considerare come esito occupazionale positivo solo i contratti a termine della durata iniziale di 180 giorni, soprattutto dopo che il decreto Poletti ne ha consentito la proroga del termine iniziale per cinque volte. Poiché sappiamo che i contratti a termine pari o superiori a 180 giorni sono la minoranza dei casi, il nostro sistema ha previsto la possibilità di conteggiare le diverse proroghe, favorendo così le scelte delle imprese e non imponendogliele per decreto". Valido Nostro Progetto - "Dote Unica Lavoro - spiega ancora l´assessore -interviene anche dopo l´eventuale insuccesso del bonus Garanzia Giovani affinché i giovani e le imprese lombarde abbiano altre ed ulteriori possibilità di aumentare l´occupazione giovanile in Lombardia. L´esperienza di Garanzia Giovani gestita attraverso un Piano Operativo Nazionale, fortemente voluto dal Ministero- conclude Aprea - faccia riflettere tutti coloro che si stanno battendo per una neo-centralizzazione dei servizi all´impiego e per la gestione delle politiche attive attraverso la costituzione dell´Agenzia Nazionale prevista incautamente dal Jobs Act".  
   
 

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