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Notiziario Marketpress di
Lunedì 01 Dicembre 2014 |
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COMMISSIONE EUROPEA: UN IMPEGNO COMUNE PER LE RIFORME STRUTTURALI
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Bruxelles, 1 dicembre 2014 – Di seguito l’intervento Marianne Thyssen-commissario per l´occupazione, affari sociali, competenze, mobilità alla presentazione dell´analisi annuale della crescita 2015: “ La ringrazio molto Valdis e Pierre. Cari tutti, Permettetemi di approfondire l´occupazione e le sfide sociali che ci troviamo di fronte con un forte appello per riforme strutturali. È nostra convinzione che - al fine di ottenere il massimo dal pacchetto di investimenti e credibilità fiscale - occorre anche un impegno comune a riforme strutturali. Relazione congiunta sull´occupazione di quest´anno Mostra chiaramente perché abbiamo bisogno di riforme. Nonostante alcuni segnali di miglioramento, i problemi che dobbiamo affrontare sono enormi: ##La disoccupazione rimane a livelli elevati, con 24,6 milioni di disoccupati. Soprattutto l´elevata disoccupazione giovanile è una grande preoccupazione. Siamo di fronte al rischio di una generazione perduta, e questo è semplicemente qualcosa che Europa non può accettare né permettersi. ##Disoccupazione di lunga durata è ancora nascente e conti per la metà del totale disoccupazione. Il tasso di occupazione Ue ha bisogno di una forte inversione di raggiungere l´obiettivo principale di Europa 2020 del 75%. Nel contesto della mobilità del lavoro limitata intra-Ue, mercato del lavoro di corrispondenza è peggiorata in diversi Stati membri. Povertà e disuguaglianza di reddito sono aumentati in molti Stati membri. Questo ha portato alla crescente divergenza all´interno dell´Ue. I bambini sono stati particolarmente colpiti. Il lato positivo, il numero degli abbandoni scolastici precoci sta andando gradualmente verso il basso, in direzione dell´obiettivo Ue per meno di 10% scuola forcellini entro il 2020. Europa si sta muovendo verso una società qualificata superiore, facendo buoni progressi verso l´obiettivo di raggiungere un tasso di raggiungimento terziaria o equivalente almeno al 40% entro il 2020 A causa di queste sfide è necessario un rinnovato e forte impegno per le riforme strutturali. Credo che le riforme veramente pagano. E sì, gli Stati membri hanno già perseguito significativa del mercato del lavoro e le riforme sociali, in linea con le raccomandazioni specifiche del paese. Queste riforme stanno iniziando a dare frutti, ma non possiamo permetterci di essere compiacenti. Quando consegnare la relazione per l´occupazione e i ministri degli affari sociali, voglio condividere questo messaggio chiaro con loro: abbiamo bisogno di modernizzare i nostri mercati del lavoro e sistemi di protezione sociale. Si può e deve fare di più. Questa Commissione, nel presentare la prima analisi annuale della crescita sotto il nostro mandato, si concentra su 5 priorità per creare posti di lavoro e persone di offrire migliori opportunità per l´occupazione. Esortiamo gli Stati membri a: ##Sostenere la creazione di occupazione e imprenditorialità: il piano di investimento di 300 miliardi di euro proposto dagli indirizzi della Commissione quell´obiettivo: stimolare l´economia reale, dove vengono creati posti di lavoro. ##Combattere contro una segmentazione del mercato del lavoro e lavoro sommerso. Spostare il cuneo fiscale dal lavoro. La valutazione di commissioni sui piani di bilancio bozza che Pierre ha presentato poco dimostra che molti Stati membri hanno identificato questo problema, ma che il progresso è lento. ##Investire in competenze per migliorare l´occupabilità dei giovani e disoccupati di lunga durata ##Modernizzare i sistemi di protezione sociale, compresi i sistemi pensionistici, per renderle adeguate ed efficaci. Il fondamento di tutti questi sforzi di riforma dovrebbe essere il dialogo sociale, al fine di garantire la proprietà e, in definitiva, garantisce il successo. Tuttavia, vorrei sottolineare che il mercato del lavoro e protezione sociale non sono gli unici campi dove è necessaria un´azione. Più deve essere fatto nei mercati di prodotti e servizi al fine di toccare pienamente il potenziale di creazione di lavoro di riforme e crescita. E abbiamo anche incoraggiare gli Stati membri ad eliminare gli ostacoli agli investimenti di miglioramento dell´ambiente di lavoro e rendere più efficiente la loro amministrazioni pubbliche. Dato il limitato investimento in Europa, è sempre più importante che è efficiente e c´è un certo potenziale per migliorare la qualità degli investimenti pubblici in ricerca e innovazione. Questa Commissione sosterrà gli Stati membri in questi sforzi. Coordinamento delle politiche economica, in particolare il semestre Eu, si è dimostrato uno strumento efficace per aiutare gli Stati membri a prendere avanti riforme economiche. Ma dobbiamo trovare il giusto equilibrio. Oggi il problema più grave nelle nostre economie è la disoccupazione. Ci siamo resi conto che lungo termine la disoccupazione e la disoccupazione giovanile deve anche essere guardato dal punto di vista degli squilibri. Non sono solo inaccettabilmente alti ora, ma essi compromettere le nostre prospettive di crescita a lungo termine. Pacchetto economico di quest´anno pone sfide sociali e occupazione più saldamente in una prospettiva macroeconomica – un impegno che deve essere approfondito l´anno prossimo. Ecco perché lanciamo il processo oggi – insieme a Pierre – per aggiornare l´uso della disoccupazione e degli indicatori sociali nella procedura di squilibri macroeconomici del prossimo anno, al fine di rafforzare la nostra capacità di reagire ai identificato squilibri del prossimo anno. Il prossimo anno, devo investire tutte le mie energie per lavorare con i colleghi e le parti interessate per attuare questa nuova strategia di crescita e garantire che sosteniamo il progresso sul terreno. |
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